为进一步加强学生骨干队伍建设，充分发挥学生自我教育管理服务作用，全面做好迎新工作，8月30日，现代服务管理学院举行2022级新生助理班主任、军训教官见面会暨培训会，学院党委副书记薛卿、2022级新生辅导员、助理班主任、军训教官等50余名师生参加，会议由辅导员车前主持。

薛卿在讲话中，对师生提出三点要求与期望：一是严守工作纪律。助理班主任与军训教官是经过严格选拔的优秀学生代表，要进一步强化政治素养、严守工作纪律、恪守工作规范，确保迎新服务团队纪律严明、作风优良。二是做好示范引领。要充分发挥好学生骨干队伍的示范引领作用，带好头、起好步，协助辅导员做好思想引领，帮助新生上好“大学第一课”。三是强化服务意识。要充分发挥专业优势，当好助手、做好纽带、搞好管理、干好服务，以高度的热心、耐心、细心与责任心做好各项管理服务工作，保障迎新工作高质量开展。

车前围绕助理班主任与军训教官的角色定位、工作理念、工作职责、工作要求等方面进行了全面介绍。助理班主任与军训教官作为保障迎新工作顺利开展的学生骨干力量，在思想引领、日常管理、咨询服务等方面发挥着重要作用，是辅导员、班主任的可靠助手，是师生的桥梁纽带。要进一步提升思想认识、强化服务意识，以优良的品质、热心的服务与扎实的作风协助辅导员、班主任做好思想引领与管理服务工作，切实帮助新生快速适应学习生活，助力迎新工作顺利进行。

学生代表司静轩、赵俊杰围绕新生军训、团组织关系转接、资助政策、日常管理等具体事务进行了系统的工作培训，使之进一步明确工作职责，掌握工作方法，以高标准、严要求全力做好新生服务保障工作。

见面会上，各新生辅导员与助理班主任、军训教官进行了相互介绍。通过深入交流，进一步明确了师生对迎新工作的认识，提升了迎新团队的引领力、凝聚力与战斗力。

本次培训紧扣学院“队伍建设年”主题，通过系统的培训培养，切实提升学生骨干队伍的思想认识与素质能力。下一步，学院将继续发挥好学生骨干队伍的朋辈互助与示范引领作用，加强队伍建设，携手新生融入学校、融入学院、融入专业，培育更多思想品质好、综合素质高、专业能力强的青年政治人才，为美好生活贡献服务智慧与管理力量。