为持续提升本科毕业论文指导工作的科学性与实效性，现代服务管理学院于1月8日成功举办毕业论文质量提升工作坊第3期暨服务创新沙龙第1期（2026年度）活动。本次活动聚焦论文指导的方法论与实践经验，邀请学院2025届优秀毕业论文指导教师梁曦、李玉梅进行专题分享，学院全体毕业论文指导教师参与交流。

梁曦老师以《从项目管理的角度谈论文指导》为题，系统阐述了将毕业论文视作“微型科研项目”的核心理念。她结合项目管理生命周期理论，详细拆解了论文从选题到答辩五个关键阶段的指导重点与流程管理方法，并分享了确保指导过程规范有序、成效显著的关键因素与实践心得，为论文指导工作提供了清晰的系统性框架。

李玉梅老师则以《毕业论文指导经验分享》为题从一线指导教师的实践经验出发，围绕“论文选题要合理、写作过程要规范、师生沟通要有效”三个维度展开分享。她结合具体案例，深入剖析了如何引导学生确立恰当选题、如何在各写作环节强化学术规范训练，以及如何通过积极有效的沟通激发学生主动性、化解写作难题，提供了切实可行的操作建议。

学院副院长尹洪禄在总结中指出，两位老师的分享内容扎实，兼具启发性和实践意义。他强调，在学校全力推进申硕工作的背景下，本科毕业论文指导工作与就业质量、人才培养成效紧密相连，直接影响学生的顺利毕业与高质量就业，也是教师科研与社会服务能力的重要体现。目前2026届毕业论文工作已进入加速提质的关键阶段，希望全体指导教师坚持目标导向，结合专业特点与学生实际，持续加强过程指导与沟通，共同推动本届毕业论文工作扎实、高效完成。

    本次活动融合了方法论构建与经验交流，有效促进了指导教师之间的思维碰撞与智慧共享。学院将持续推进“工作坊”与“沙龙”双平台建设，通过常态化、专题化的教研活动，不断强化指导能力、完善过程管理，为全面提升本科人才培养质量奠定坚实基础。